“Oikeanlainen koulutus voisi edistää yli 55-vuotiaiden työllistymistä”, tätä mieltä on Silver55+Seniorin toimitusjohtaja Seppo Niva.
“Oikeanlainen koulutus voisi edistää yli 55-vuotiaiden työllistymistä”, tätä mieltä on Silver55+Seniorin toimitusjohtaja Seppo Niva.