IKÄ ONKIN VALTTI!
Suomessa on viimeinkin kiinnostuttu yli viisikymppisten osaamisesta ja syystä: Työvoimapula rajoittaa jo nyt monen yrityksen liiketoiminnan kasvua ja työikäisten määrä jatkaa hupenemistaan. Kehitys on vakava uhka koko maamme hyvinvoinnille. Asenneympäristön parantumisesta huolimatta varttuneisiin työntekijöihin liitetään edelleenkin perusteetta melko usein stereotyyppisiä määritelmiä, jotka eivät todellisuudessa pidä paikkaansa. Varttuneilla henkilöillä on pääsääntöisesti erittäin hyvä ymmärrys omista vahvuuksistaan …