Ajankohtaista

Työstä elinvoimaa -webinaari

Työstä Elinvoimaa -webinaari Olemme 50+ työllistämisen pioneeri ja johtaja 50+ henkilöstövuokrauksen yritys. Pidimme 3v sitten webinaarin ”Työstä Elinvoimaa” yhdessä Elon, HELAn ja Haaga-Helian kanssa. Webinaari liittyi teettämäämme tutkimukseen 55+ työllistymisestä, jossa tutkimukseen osallistui yli 1500 työntekijää ja 250 yritystä. Asia on hyvin ajankohtainen edelleen ja voimme todeta, että 3v takainen tilanne ei ole paljoa muuttunut […]

Työstä elinvoimaa -webinaari Read More »

Seppo Niva oli puhumassa kohtaanto +50 -hankkeen tilaisuudessa!

Seppo Niva oli puhumassa Kohtaanto +50 -hankkeen tilaisuudessa! Kuuntele, miksi työnantajien kannattaa huomioida yli 50-vuotiaat työnhaussa ja mitä Silver 50+ on tehnyt yli 50-vuotiaiden työllistymisen eteen. Tämä esitys on n. 20 minuutin mittainen. Kohtaanto +50 -hanke – Kick off 23.1.2024 Seppo Nivan esitys https://lnkd.in/eH8rF7W7   https://youtube.com/watch?v=Gw45K6dQXEE

Seppo Niva oli puhumassa kohtaanto +50 -hankkeen tilaisuudessa! Read More »

Silver50+

Ajankohtaista asiaa 50+ -ikäisten työllistämisestä. Yrityspäättäjä, onko sinulla tarvetta kokeneille työntekijöille? Tule paikalle kuulemaan asiantuntijoiden puheenvuoroja siitä, miksi 50+ -ikäisten työllistäminen on fiksu teko. Tapahtuma-aika ja paikka: Vantaa, Clarion hotel Aviapolis 23.1.2024 klo 12:30 – 15:00.  Onnistu kokemuksella!  

Silver50+ Read More »

Puheet ja teot eivät kohtaa yli viisikymppisten työllistämisessä

Kiitos medialle, joka viime viikolla nosti näyttävästi esille Työterveyslaitoksen Työpuntari-kyselyn tulokset koskien vanhempia työntekijöitä. Tutkimustieto ja kyselyt ovat jo pitkään kertoneet selkää ja yhdenmukaista sanomaa varttuneiden työntekijöiden vahvuuksista. Työpuntari-kyselyssä niin asiantuntijoiden kuin suuren yleisön sekä päättäjien mielestä ”vanhemmilla työntekijöillä on erinomaiset mahdollisuudet työelämässä ja konkareilla on keskeinen rooli työvoima- ja osaajapulan ratkaisemisessa. ” Erinomaiset mahdollisuudet

Puheet ja teot eivät kohtaa yli viisikymppisten työllistämisessä Read More »

DuuniWork50+ työnhakutapahtuma Hämeenlinnassa 12.10. klo 13-15.

Tule tapaamaan Silveriä Hämeenlinnan Verkatehtaalle. Esittelemme avoimet työpaikkamme ja kerromme, miten haet töitä kauttamme.  Voit myös jättää meille CV:si. Tapahtuma on suunnattu erityisesti 50+ ikäisille työnhakijoille, joten kannattaa tulla paikalle! DuuniWork50+ messuilla on runsaasti eri alojen työnantajia ja kenties juuri sinulle sopiva työpaikka. Tapahtumapaikka ja aika: Hämeenlinnan Verkatehdas, Paasikiventie 2, torstai 12.10. klo 13-15. Ei

DuuniWork50+ työnhakutapahtuma Hämeenlinnassa 12.10. klo 13-15. Read More »

Varttuneiden osaajien työllistämiseen tarvitaan sanojen lisäksi nykyistä enemmän tekoja

Silverin ensimmäiset kolme vuotta 50+ -ikäisten työllistäjänä tuli täyteen kesällä ja päätimme lyhyesti vetää yhteen omat havaintomme siitä, miten varttuneiden osaajien työmarkkinat ovat kehittyneet. Keskustelu asiasta on vilkastunut huomattavasti. Julkisuudessa puhutaan paljon hyvää 50+ -ikäisten työelämätaidoista, resilienssistä sekä motivaatiosta tehdä töitä. Kyselytutkimuksia julkaistaan aiempaa enemmän ja niistä kaikista välittyy tieto, että kyseessä on varsin osaava

Varttuneiden osaajien työllistämiseen tarvitaan sanojen lisäksi nykyistä enemmän tekoja Read More »

poro taideteos Rovaniemen lentokentällä

Silver on mukana Talventekijät messuilla Rovaniemellä 6.9.2023

Talventekijä on matkailu- ja palvelualan rekrytointitapahtuma, jossa olemme mukana etsimässä tekijöitä asiakkaillemme useampaan työtehtävään Lapin matkailun alkavaan sesonkiin. Tervetuloa paikalle erityisesti 50+ -työnhakijat tapaamaan Silverin Jonnaa ja Outia. Tapahtumapaikka ja aika: Santa’s Hotel Santa Claus, 2. kerros. tapahtumatila Kirnu. keskiviikkona 6.9.2023 klo 13-15 lue lisää: https://tapahtumat.rovaniemi.fi/ ONNISTU KOKEMUKSELLA!

Silver on mukana Talventekijät messuilla Rovaniemellä 6.9.2023 Read More »

50+ -ikäinen työntekijä – uhka vai mahdollisuus?

Silver Seniorin asiakastyytyväisyyskysely kertoo kokeneiden työntekijöiden arvon yrityksille. Toteutimme kesäkuussa Silver Seniorin ensimmäisen asiakastyytyväisyyskyselyn ja pyysimme palautetta työntekijöistämme sekä omasta palvelustamme. Kyselyyn vastasi yrityksiä horecan, kaupan ja rakentamisen toimialoilta sekä Interim-palvelumme käyttäjiä. Kokemus ja monipuolinen osaaminen, luotettavuus sekä hyvät asiakaspalvelu- ja työelämätaidot nousevat selkeiksi vahvuuksiksi, kun puhutaan henkilöistä, joilla on pitkät työurat takanaan. Usea palveluitamme

50+ -ikäinen työntekijä – uhka vai mahdollisuus? Read More »

Työnteko eläkkeellä tarjoaa vapautta ja elämänhallintaa

Monella vastikään eläkkeelle jääneellä on vielä työhaluja jäljellä. Näin on myös Silverin kautta keikkatöitä tekevällä Outilla. Outi sai vinkin Silverin rekrytapahtumasta kaveripiirin Whatsapp -ryhmän kautta.  En ollut varma, ovatko Silverin palvelut suunnattu myös eläkeläisille, mutta päätin mennä paikan päälle selvittämään, olisinko sopiva tekijä logistiikkapuolen töihin. Tapahtumassa oli mahdollisuus pikaiseen haastatteluun eli pääsin tapaamaan Silverin rekrytoijaa

Työnteko eläkkeellä tarjoaa vapautta ja elämänhallintaa Read More »